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珠江商报讯 记者赖珊桦报道：6月6日，顺德区流动党员教育管理工作推进会在乐从镇举行，对全区流动党员工作进行部署。会上，区委组织部发布了《顺德区流动党员“暖流”行动方案》“1+4”文件。区委组织部副部长、区委两新工委书记陈伟成出席会议，各镇（街道）、各单位有关负责人参加会议。

与会人员首先参观了顺联北区“乐融融”红色驿站。该红色驿站启用一年以来，为新业态新就业群体以及周边商户提供休憩阅读、取暖纳凉、加热饭菜、无线网络、手机充电等贴心服务。下一步，乐从将加强驿站建设，将红色驿站进一步打造成为流动党员接受教育、开展活动、发挥作用的阵地。

会议现场，区委组织部对“1+4”系列文件进行解读。其中，“1”是指《顺德区流动党员“暖流”行动方案》1份主方案，“4”是指《顺德区流动党员排查工作方案》《顺德区流动党员党组织建设工作方案》《顺德区“流动党员之家”建设工作方案》《顺德区加强流动党员教育管理工作党建指导员工作方案》4份子方案。

《顺德区流动党员“暖流”行动方案》要求，要精准摸排造册，明确摸排对象范围，通过“组织找党员，党员找组织”，发挥各单位职能优势，引导流动党员主动报到，做好登记造册工作。要完善服务保障，优化流动党员窗口设置，提供全面服务支持，密切与流动党员的沟通联系、加强关心关怀。要加强学习教育，落实组织生活，开展送学上门，用活党员教育阵地资源，确保流动党员在即将开展的主题教育中不掉队。要强化作用发挥，发动流动党员积极参加党员先锋队、党建引领社会治理“3+1”小组等，引导流动党员当好平时好帮手、战时急先锋，在制造业当家、乡村振兴、以水兴城等中心工作和重点任务中冲锋在前、担当作为。

陈伟成表示，流动党员“暖流”行动方案是加强和改进流动党员教育管理的积极探索，也是落实市委组织部流动党员有家、有学、有为“三有”目标的有力举措。相关职能部门和有关负责人要创新工作思路，做好流动党员排查登记工作；强化组织引领，构筑起流动党员的管理服务体系；夯实工作保障，促进流动党员发挥先锋模范作用。

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